لقد وجهتنا القيم الموروثة من مؤسسينا منذ إنشاء مزارس . هذه هي المبادئ التي تحكم سلوكنا اليومي مع موظفينا وعملائنا وفي بيئتنا. لقد خلقوا الظروف لتطورنا لأكثر من 70 عامًا ونحن مقتنعون بأنهم سيظلون يوفرون الأساس لنمونا المستدام في السنوات والعقود القادمة. بخلاف الكلمات ، تعكس قيمنا تصميمنا على تجاوز التزاماتنا القانونية والتنظيمية. إنهم ركائز التنظيم الأخلاقي والخير الذي نريد أن نكونه.

النزاهة: التميز في الخدمة أمر أساسي ، ولكن لا يمكن تحقيقه إلا بالصرامة الأخلاقية التي ندين بها لأنفسنا ولعملائنا. النزاهة هي حجر الزاوية في العلاقات التي نبنيها داخل مؤسستنا ، مع عملائنا ومع شركائنا. لكسب ثقتهم وتنميتها ، يجب أن نكون صريحين وصادقين.

المسؤولية: الشركات التي تنجح بمرور الوقت هي تلك المسؤولة. نحن نؤمن بالمسؤولية في أفعالنا الشخصية والمهنية. نحن مهتمون بتأثير عملنا على بيئتنا الاقتصادية والاجتماعية ونريد أن نصنع فرقنا.

التنوع والاحترام: يعتمد عملاؤنا على مواهبنا وخبراتنا. موظفينا هم قوتنا. احترام الجميع وما يقدمونه لشراكتنا هو ما نحن عليه. في نظرنا ، الاختلاف والتنوع كنوز. يقدمون لنا وجهات نظر جديدة تعزز منظمتنا.

التميز التقني: في جميع مهامنا ، نريد أن نقدم لعملائنا أفضل الخدمات. الجودة والتميز التقني أهداف ذات أولوية بالنسبة لنا في كل ما نقوم به. من خلال الابتكار وتطوير مواهبنا ، نريد أن نلبي جميع توقعات أصحاب المصلحة لدينا.

الاستقلال: بالنسبة إلى مزار ، الاستقلال هو حالة ذهنية بقدر ما هو سبب للوجود. في مهام التدقيق والاستشارات الخاصة بنا ، نعمل كمحترفين مستقلين.

الانتقال : منذ إنشاء مزارس، نجح ثلاثة أجيال من القادة في تسليم العصا لخلفائهم. لقد نقلوا خبراتهم وخبراتهم إليهم ، وبالتالي خلقوا الظروف للنجاح في المستقبل. تعتبر الاستمرارية والنقل من المكونات الرئيسية لتنميتنا المستدامة ولتنمية عملائنا.